作品描述

疫情背景下不少大学生不得不居家隔离、减少出行次数，从而依赖于招聘网站求职，然而此方法有五大痛点：重复性高、信息量大、效率低、回复率低和心理压力大。为有效解决大学生求职者面临的困境，帮助大学生找到匹配的工作并缓解心理负担，此流程应运而生。为解决实际问题，此流程解决五大功能：1.自动登录招聘网站并输入、勾选关键词；2.自动投递简历或与HR沟通；3.进入企查查网站获取已投公司的必要信息，如公司邮箱、电话等；4.进入地图网站，获取求职者居住地去往公司的路线方案；5.将获取的信息（公司名称，岗位，邮箱，电话号码，路线方案）统一存放的一个excel表格中，供求职者查看。通过该流程自动化能有效地帮助毕业生找到合适的工作，化被动为主动，填补大部分求职者求职技巧的短板。该流程能高效地查找适合的公司、适合的职位以及公司的详细信息，节省了人力，节约了时间，增加了求职者就业成功的几率。